| 对《关于加强农村劳动力技能和创业能力培训的建议》的答复 | ||||||||||||||||||||||||
| 2026-05-29 点击数: | ||||||||||||||||||||||||
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陈寿民代表: 您提出的《关于加强农村劳动力技能和创业能力培训的建议》已收悉,现答复如下: 感谢您对我县农业农村工作的关心和支持,我局对您提出的这一建议高度重视,专门成立了以主要领导为组长、分管领导为副组长、相关科室负责人为成员的建议办理领导小组,精心制定办理方案,按时督促相关科室做好建议办理工作。 您在建议中精准指出了当前农村劳动力技能和创业能力培训存在的短板,提出的意见贴合我县农村发展实际,对提升农村劳动力素质、拓宽农民增收渠道、助推乡村全面振兴具有极强的指导意义。 一、前期工作开展基础 近年来,我局紧扣乡村振兴战略部署,聚焦农村产业发展和农民技能提升需求,持续推进农村劳动力农业技能、创业培育工作。围绕我县特色种植养殖、农产品初加工、乡村休闲农业等主导产业,开展了一系列现代农业技术、田间实操技能培训,累计培育新型职业农民、高素质农民约3800人,每年培训农村实用人才、农业创业带头人2000余人,在推动农村劳动力从传统务农向技能型、创业型转变上取得了一定成效。但结合您提出的问题,当前培训工作仍存在精准度不足、模式单一、部门资源联动不够紧密等问题,下一步我局将针对性补齐短板,全力抓好建议落实。 二、针对建议的具体落实举措 (一)聚焦产业需求,精准参与定制培训内容 3月份,我县通过线上问卷调查方式开展农民培训需求摸排,重点调研群众对培训内容、授课形式、时间安排等方面的实际需求。结合本次调研结果,待上级年度工作要求(通常7—8月份下达)印发后,我局将及时研究制定我县本年度《高素质农民培育实施方案》。今年计划培训高素质农民200人,立足县域产业发展实际,重点围绕现代农业种植技术、农产品电商营销等方向,细化培训课程设置,确保培训内容紧扣农业产业、对接农民需求,真正让农民学得会、用得上、能增收。 (二)立足农业特色,创新优化培训实施模式 一季度组织县内高素质农民学员、鸿雁人才、新型经营主体带头人、农资经营户等开展了冬春农民大培训活动,传授作物田管技术、宣讲农业政策法规和农安护农知识,共举办线下集中培训8场次、培训农民802人,助力春季农业生产。在高素质农民培训工作中我们推行灵活高效的培训模式,线下以田间课堂、种植基地、农业产业园为实操阵地,开展现场教学、实操指导;线上依托云上智农平台、学员微信群等,学习、推送农业技能短视频、直播课程,方便农民随时随地学习。 (三)强化部门协同,整合资源夯实培训保障 近几年,积极与县商务、团委、妇联、工业学校等部门加强沟通协作,统筹整合师资、实训场地等资源,做好返乡创业、青年人才、女带头人等人才的遴选培育,先后组织举办了乡村好青年电商培训专题、农村女致富带头人、乡村四雁人才培训等,打造了金丰公社、朝露家庭农场、聚丰农机合作社等一批高素质农民田间学校和实训阵地。 三、下步工作计划 下一步,我局将以此次建议办理为契机,持续把农村劳动力技能提升和创业能力培训作为助推乡村振兴、促进农民增收的重要抓手,切实履行部门职责:一是持续深化需求摸排,动态更新农业农村领域劳动力培训需求,不断优化培训内容;二是常态化开展精准培训,结合农业产业发展节奏,分批次、分领域开展定制化技能、创业培训,不断提升农村劳动力素质和就业创业能力,为我县乡村全面振兴提供坚实的人才支撑。 最后,感谢您提的宝贵建议,欢迎您继续关注我们的工作,继续多提宝贵意见和建议,促进我县农业农村工作又好又快发展。 临沭县农业农村局 2026年5月29日 |
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