| 临沭县郑山街道2025年工作总结及工作计划 | ||||||||||||||||||||||||
| 2026-02-06 点击数: | ||||||||||||||||||||||||
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一、2025年工作总结 (一)聚力项目带动,夯实发展支撑。全力推动重点项目建设提质提速,2025年入选省市县重点项目7个,计划总投资18亿元,完成年度投资10.3亿元;储备申报2026年度省级重点项目2个、市级2个、县级6个,项目梯次推进格局持续巩固。特色园区加快建设,白羽鸡深加工产业园、共富产业园正在办理土地手续,预计2026年1月正式开工;康顺工业园为全县唯一入选全市地产品园区的园区;老万豪休闲食品产业园主体建设已完工,即将投产达效。要素保障精准有力,累计为丰园禽业、太和食品、白羽鸡深加工产业园、羽山站输变电工程等重点项目供地922亩,为项目落地建设提供坚实支撑。 (二)坚持精准招商,增强经济动能。大力开展以商招商、园区招商、产业链招商,累计签约项目26个,总投资56.3亿元,完成过10亿元项目1个、500强项目1个,新开工百事食品年产1300吨小包装薯片包装等项目16个,累计到位资金5.7亿元,招商引资质效双升。其中,计划投资10亿元的一汽集团年产150万套汽车零部件项目正在有序推进;绍兴特纤年产2万吨锦纶等8个项目集中入驻共富园区,已开工建设,为街道经济发展注入新动能。 (三)深化网格管理,提升治理效能。坚持“精细化管理、精准化服务”,构建抓实“村(社区)‘两委’干部包片、公益岗+保洁员+社区工作者具体负责”的网格化管理体系,实现责任层层压实、服务全域覆盖。依托网格统筹推进重点工作,仅用一个半月完成常住人口保洁费收缴,推动人居环境治理从“阶段清脏”向“长效管护”转变;常态化开展水体、污染源巡查,清理关停不合规肉食品加工点120余家;通过全覆盖宣传、精准化推进,秸秆禁烧、医保征缴、防溺水、防范CO中毒等工作高质效落实。全年实地督导网格工作183次,形成通报26期,奖励先进62人、问责履职不力19人,网格治理效能持续提升,群众热线工单诉求同比下降21%。 (四)聚焦民生保障,筑牢稳定防线。攻坚信访积案化解,成功化解31起信访老户,2024年以来累计筹措资金2000余万元,妥善解决22户拆迁遗留问题。推进综治中心规范化建设,累计办理各类矛盾纠纷2000余起,办结率达100%,成功承接全市综治中心规范化建设现场推进会,市政府主要领导莅临调研指导。提升城市社区治理水平,推动司法、行政、社区、物业等资源跨界融合,依托县物业纠纷调解中心累计调解物业纠纷200余起。深化农村集体“三资”清理专项行动,化解村级债务161.03万元,清收债权及逾期承包费854.42万元。 (五)强化正风肃纪,锤炼过硬作风。以作风建设常态化长效化为抓手,扎实开展中央八项规定精神学习教育,持续狠抓班子成员、工作区、部门、村居各层面作风建设。强化干部教育管理,全年组织纪律作风培训班12次,约谈履职不力党员干部36人、查处工作作风漂浮问题7人,停免职“两委”干部16人;严肃执纪问责,立案查处群众身边腐败和作风问题16起,给予党纪政务处分11人,干部队伍管理更加严实,干事创业氛围更加浓厚。 二、2026年工作打算 (一)提速镇域经济发展。围绕上报的10个2026年度省市县重点项目及共富产业园区、白羽鸡深加工产业园区,加快手续办理,强化服务保障,力争一季度前全部开工建设。加强经济运行调度,确保工业产值、一般公共预算收入等指标平稳增长。强化对工业企业的运行监测和精准帮扶,及时解决生产经营诉求,力争新培育规上工业企业4家以上。 (二)提升招商引资质效。深化招商模式创新,坚持以商招商、产业链招商、园区招商多元化路径,围绕机械制造、食品加工等主导产业和现有园区平台,持续加大招商力度。加快项目转化落地,全力推进华粮日记无糖旱稻产业园、新景智能科技有限公司智能家居等在谈项目尽快签约,推动丰园禽业、森奇新材料等在建项目尽快投产达效,提高项目转化率、开工率、资金到位率。 (三)精耕网格治理效能。深化党建引领网格化治理,以村(社区)“两委”换届为契机,优化网格队伍结构,解决部分网格员年龄偏大、文化偏低等问题,进一步提升网格队伍“能力、战力、活力”。压实村居(社区)负责人和微网格长职责,健全督导激励机制,强化政策宣传、矛盾调解、便民服务等职能,不断提高微网格强落实、解民忧、防风险的效能。 (四)提质城乡建设品质。加快推进郑山卫生院、智慧冷链物流基地等民生项目建设,完善公共服务设施,改造提升区域环境。围绕“五个振兴”纵深推进乡村振兴,突出资源盘活挖潜、农产品精深加工、产村融合发展等重点,积极创新产业发展路径,不断拓宽群众增收渠道。 (五)夯实党的建设根基。高标准完成村(社区)“两委”换届选举工作,优化村级班子年龄、学历结构,提升班子整体战斗力。加强换届后干部队伍建设,强化干部教育培训和日常管理,健全激励约束机制,充分调动干事创业积极性。持续巩固作风建设成效,严抓纪律作风,锤炼忠诚干净担当的实干队伍,以高质量党建引领高质量发展。 |
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