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临沭县中山路小学2022年专业技术职务资格申报评审实施方案
2022-11-14    点击数:  
 索引号  lsxzslxx/2022-0000081  公开目录  公开目录
 发布机构  临沭县中山路小学  发布日期  2022-11-14
 公开方式  主动公开  文号 
 标题  临沭县中山路小学2022年专业技术职务资格申报评审实施方案
索引号: lsxzslxx/2022-0000081
发布机构: 临沭县中山路小学
公开目录: 评先树优
发布日期: 2022-11-14

为切实做好我校2022年度教师专业技术职务资格的评审工作,根据《山东省职称评审管理服务实施办法》(鲁人社规〔2021〕1 号)《山东省人力资源和社会保障厅关于做好 2022 年度职称评审工作的公告》《临沂市人力资源和社会保障局关于做好 2022 年度职称评审工作的通知》等文件精神,特制定本实施方案:

一、申报评审标准条件

严格执行国家和省市县制定的申报评审专业技术职务资格的标准条件,坚持客观公正、公开透明,育人为本、德育为先的原则,实行同行专家评价,重在社会和业内认可。申报评审中小学教师职称,须符合《山东省中小学教师水平评价基本标准条件》。具体如下:

(一)具备《教师资格条例》规定的相应教师资格。

(二)具备《教师法》规定的学历要求。学历所学专业必须与所从事专业相同或相近,凡不相同或不相近的不能作为晋升的依据。专业证书不作为晋升专业技术职务资格的学历。

(三)具备规定的学历要求。专业证书不作为晋升专业技术职务资格的学历。对于参加工作后取得的非全日制学历,不再限定年限要求。凡具有博士学位的人员可不受核准岗位限制晋升专业技术职务资格。

(四) 符合班主任或辅导员工作年限要求。申报中小学正高级教师和高级教师须承担班主任、辅导员等工作5 年以上,一级教师须承担班主任、辅导员等工作 3 年以上(大、中队辅导员的任职年限按班主任工作年限计算),且长期工作在教育教学第一线。

(五)严格课时量标准。申报人员每学期须担任列入《教学大纲》的1 门及以上课程。其中,中小学教师不同学科每周最低课时量, 小学一般不低于 12-18 节、初中不低于 10-16 节、高中不低于 10-14 节(从事少先队工作的课时折算为学科课时或思政课课时)。班主任工作量按教师标准课时量的一半计入。走教、任教 多学科教师课时量予以适当照顾。在教师岗位上工作并同时兼职从事教育教学管理工作的人员,推荐评审教师职称,除应符合国 家和省相关教师系列评价标准条件外,还须按照《关于中小学、 中等职业学校中兼职从事教育教学管理工作的教师推荐评审职称有关问题的通知》(鲁人社办发〔2013〕51 号)和《关于进一步加强中小学教师队伍建设有关问题的意见》(鲁政办字 〔2016〕56 号)规定,同时符合下列条件:一是教育教学工作符合人员聘用管理规定。二是每学年教育教学和兼职从事教育教学管理的工作总量须达到本学校(单位)专任教师教育教学工作量。其中,教学(课堂教学或生产实习课)工作量须达到本学校 (单位)专任教师教学工作量的三分之二以上,低于标准三分之二的,不得申报评审教师专业技术职务,不得聘任教师专业技术岗位。

(六)坚持师德为先。要把师德表现作为职称评审的首要条件,学校推荐环节要对照《新时代中小学教师职业行为十项准则》和《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》,通过个人述职、民意调查、征求意见等方式,全面考察参评人员的思想政治素质、职业操守、从业行为和科研诚信,考察结果存档备查。

(七)突出教育教学业绩。坚持立德树人的评价导向,重点评价教师教书育人的工作业绩和实际贡献。进一步完善以同行专家评审为基础的业内评价机制,采取个人述职、面试答辩、实践操作、业绩展示等多元评价方式,提高职称评聘的科学性。不得将论文和各级各类人才称号、荣誉表彰、资质评定、教科研项目作为限制性条件,克服唯论文、唯“帽子”、唯学历、唯奖项、唯项目 倾向。论文和科研成果不作为学校推荐赋分依据,侧重考察其教书育人实绩,提高课时量和实际任教年限的考核权重,激励广大教师长期扎根教学一线。

(八)继续教育学时要求。按照《临沂市人力资源和社会保障局关于做好2022 年度全市专业技术人员继续教育工作的通知》等文件规定,申报晋升专业技术职务资格,在任职年限内,继续教育必须达到规定的要求。专业技术人员职称申报时,“职称申报评审系统”将自动从“山东省专业技术人员继续教育管理服务平台”提取近 5 年的继续教育数据”。

(九)其他相关政策。援藏、援疆、援青、援渝的专业技术人才职称评审,按照国家和省有关规定执行。根据《关于加强中小学校党的建设工作的意见》(中组发〔2016〕17 号)规定,优秀党务工作者、优秀共产党员应与同级表彰的优秀教育工作者、优秀教师享受同等待遇。

二、学校成立2022年职称评聘推荐评审组

组长:王洪华

副组长:王经礼 王 伟

组员:付一格冷成雨王思振刘文星韩磊平卢孟春

殷正园 邵素琪

由职称评聘推荐委员会对参加竞争推荐人员进行综合评价,提出推荐意见。学校根据推荐委员会的推荐意见,结合参加竞争推荐人员任现职以来各学年度的考核情况,集体研究确定推荐人选,并公示(同时在单位网站显要位置公示)5个工作日,公示材料包括专业技术任职条件、推荐办法、被推荐申报人员名单和推荐人选的申报材料等。公示无异议后签署意见,负责人签字并加盖印鉴后,及时报送呈报教育局。

四、其他方面的要求

1.对违反规定程序及弄虚作假、营私舞弊的直接责任人相关责任人员,按照《关于处理专业技术职务评聘工作中违反政策纪律问题的暂行规定》(鲁人职〔1994〕9号)、《关于严格职称评审规定严防滥用行政权力干预职称评审工作的通知》(鲁人社字[2014]348号)及有关规定严肃查处。

2.根据《关于加强中小学校党的建设工作的意见》(中组发[2016]17号)和《山东省教育厅关于开展“树师德、正师风”治理教师有偿补课专项活动的通知》(鲁教师函[2017]6号)规定,将严禁参与有偿补课等作为师德建设的重点和师德考评的一票否决项,师德表现作为职称评审的首要标准。

  
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