为紧盯“关键少数”，做实做细对基层党员干部等重点人员的日常监督，1月以来，临沭县店头镇纪委高质量开展2024年度谈心谈话工作。

明确谈话范围，确保全覆盖。确定镇直部门负责人、村负责人等重点监督对象50余人，集中利用1个月的时间进行谈心谈话，做到重点监督人员与重要岗位“全覆盖”，让党员干部时时感受到监督的存在，做到严于律己。

瞄准谈话要点，精准点问题。找准切入点，将廉政提醒融入到谈话细节之中，针对谈话对象所在岗位存在的廉政风险、日常监督中了解掌握的情况及发现的苗头性倾向性问题等内容，梳理形成提纲，确保谈话既有力度又有温度。同时，关注谈话对象在工作、生活等方面的困难和诉求，耐心开导劝解，采取针对性措施帮助解决困难和问题。

保证谈话效果，盯牢促整改。及时总结整理谈心谈话内容，形成问题台账；梳理收集到的20余条意见建议，并要求对本次谈心谈话中通报的廉政风险点全面梳理、查找漏洞、补齐短板、完善制度；对谈心谈话中发现的问题线索加强跟踪问效、督促推动整改，做好后续文章。