根据县纪委监督专班与政府专班对我局行政执法领域突出问题集中整治工作的监督检查，为高质量做好以案促改工作，我局围绕价格认证和监测中心有关工作人员上班期间浏览手机小说问题，进行对照反思，认真开展批评和自我批评，深刻查摆存在问题，现将剖析报告汇报如下。

一、存在问题

在认真剖析了我局物价局认证中心有关工作人员违法违纪典型案件后，结合单位工作实际，认真剖析，认为主要存在以下问题：

（一）学习的主动性和自觉性不够。单位某些员工参加学习的主动性和自觉性还有待于提高，对学习习近平新时代中国特色社会主义思想只停留在字面上，没有学深悟透，主动践行。

（二）工作责任感不到位。对主要工作分析不够，对自身要求不严格，重视程度不深。安排工作比较简单，对问题深层次分析、思考不够，把工作当成一种消遣。

（三）深入联系群众不够。存在惰性心理和懒散心态，平时只在办公室，只注重“键对键、屏对屏”，深入群众中不多，开展调研活动的主动意识不够强，对群众的需求和意愿，以及群众所想、所盼的事不够了解，单纯认为完成办公室工作就是本职工作，忘却了为民服务的初心和使命。

二、问题产生原因

（一）理想信念动摇。这些问题的出现根本上在于理想信念淡化，忘记了自己的初心，主观上放松了对自己的要求，客观上受社会经济利益调整带来的冲击等多种因素影响，以致于思想迷茫，理想信念逐步动摇和丧失，消极颓废、丧失斗志，忘却了为民服务的理念。

（二）宗旨意识不牢。随着工作时间越来越长，以及岗位的变化，对群众的感情慢慢淡薄，以人为本、执政为民做得不够，以至于对群众的疾苦、需求了解的越来越少，与群众的距离越拉越大。没有从根本上解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”“权力对谁负责、权力为谁而用”的问题。

（三）自我要求不严。缺乏自我反省的意识和能力，对同事和群众不冷不热，淡化了自己的政治身份和政治责任，认为工作是次要的，个人生活和处好关系才是主要的，工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，不知不觉中降低了对自己的要求。

三、整改方向和措施

（一）抓修养，树立正确的群众观。加强对全体员工的岗位知识培训，不断强化对政治理论及新知识、新事物的学习，注重理论联系实际，不断提高全员理论学习的效果，实现理论与实际相统一。

（二）抓学习，提高履职能力和水平。正确处理好生活和工作的关系，督促全体党员干部积极主动地加强对政治理论以及新知识、新事物的学习，根据自身的工作岗位和环境，提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，着力以改进工作作风、提高工作成效为落脚点，不断提高理论学习的效果。

（三）抓自律，严格执行廉政规定。时刻严格落实党风廉政建设责任，以《廉政准则》要求每位员工，力促全员做到勤业务实、秉公用权、生活正派，努力抵制不正之风侵蚀，不搞特权，不谋私利，认真贯彻县委、区县政府各项决策部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好本职工作。

（四）抓服务，坚持人民利益高于一切。积极深入实际，深入群众，牢固树立“群众事无小事”的服务观念，鼓励各科室加强调研，认真研究解决触及群众亲身利益的突出问题，想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困，为群众办实事、解难事、做好事，保证各项工作有序推进。