各镇人民政府、街道办事处，经济开发区管委会，县直各有关部门、各行业协会、各企业：

为贯彻落实《临沂市“十三五”人才规划》（办发〔2016〕63号）精神，加快高技能人才队伍建设，大力实施人才强县战略，以人才引擎推动新旧动能转换，根据市委组织部、市人力资源和社会保障局《关于认真做好2020年度齐鲁首席技师推荐和沂蒙首席技师选拔工作的通知》（临人社函﹝2020﹞4号）和《临沭县首席技师选拔管理办法》（沭政办发﹝2019﹞4号）有关规定和要求，结合我县实际，现就做好2020年度齐鲁首席技师、沂蒙首席技师推荐工作和临沭县首席技师选拔工作通知如下：

一、齐鲁首席技师、沂蒙首席技师的推荐

（一）齐鲁首席技师推荐范围及条件

齐鲁首席技师原则上从历届沂蒙首席技师（临沂市首席技师）中推荐。

齐鲁首席技师推荐要紧紧围绕我县新旧动能转换重大工程和产业转型升级需要，重点从国民经济发展支柱产业、高科技产业、战略性新兴产业、先进制造业、现代服务业和经济社会发展急需紧缺行业（领域）中推荐。

（二）沂蒙首席技师推荐范围及条件

沂蒙首席技师原则上从历届县级首席技师中推荐。

推荐人选年龄一般不超过55周岁，同等条件下优先从45周岁以下的高技能人才中选拔；已获得沂蒙首席技师（临沂市首席技师）称号，近四年内没有新的重大成果和突出贡献的，一般不再推荐。

（三）申报推荐材料报送时间

申报推荐齐鲁首席技师的单位请于5月25日前，将推荐齐鲁首席技师人选新获得的荣誉、论文等材料原件扫描，以PDF格式报送电子版，报县创业大厦四楼人社局453室培训鉴定科。

申报推荐沂蒙首席技师的单位请于6月15日前，将申报推荐人选名单及有关申报材料报送县创业大厦四楼人社局453室培训鉴定科。

二、县级首席技师的推荐及选拔

（一）推荐条件及范围

临沭县首席技师推荐范围是我县各类所有制经济和社会组织中，具有技师以上职业资格、在一线岗位上直接从事技能工作人员，符合条件的自由职业者也可参加。重点从我县国民经济发展支柱产业和优势产业相关企业中推荐。

临沭县首席技师的推荐对象应当具备的基本条件：

1.热爱祖国，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的职业道德，为所在单位和社会做出了重大贡献，在同行中享有很高声誉；

2.个人职业技能在省、市同行业中处于领先、县内同行业中处于拔尖水平。在近4年内获得省级一类技能竞赛前二十名、省级二类技能竞赛前十名、市级一类技能竞赛前六名、市级二类技能竞赛第一名、县级技能竞赛第一名；或者获得“全国技术能手”、“山东省技术能手”、省市“有突出贡献技师”、“临沂市技术能手”等称号的，在同等条件下优先参选；

3.刻苦钻研技术，具有绝招绝技。创造了在同行业中公认的先进操作法，提高了劳动生产率；或者创造了同行业最高生产、销售记录；

4.在技术上有重大发明创造或重大技术革新，并取得重大经济效益和社会效益。能够在企业技术改造和引进高新技术设备的消化、使用中，掌握关键技术、解决关键技术难题；或者能够排除重大关键技术障碍、重大安全隐患，对提升产品质量有突出贡献；

5.在编制国家级标准工艺、工作法方面有突出贡献；

6.发扬团队精神，传绝技带高徒，所带徒弟能够成为企业的技术骨干，或者在各类技能竞赛中取得优异成绩。

（二）申报推荐材料

以下材料除第二项外，其余只报送PDF格式电子件。

1.推荐报告一份（内容包括推荐人选工作情况、申报材料核验情况，推荐意见；涉密人员要加以注明；加盖推荐部门公章）。

2.《临沭县首席技师申报人员基本情况一览表》（报WORD电子版和纸质版一式9份，用A3纸印制）、《临沭县首席技师申报人员基本情况汇总表》（报PDF扫描版和WORD电子版）。

3.《临沭县首席技师申报表》；对申报材料真实性负相关责任的承诺书；申报人员事迹材料1000字左右（加盖所在单位公章）；申报人员职业资格证书及主要技术成果或论文、获奖证书等材料，并注明已审验（原件由推荐部门负责审验）；其他能够证明申报人先进事迹、突出贡献、先进操作法的佐证材料。

（三）申报推荐材料报送时间

请各单位于2020年5月29日前将推荐材料报送至县创业大厦四楼人社局453室培训鉴定科。

（四）选拔原则、数量

县级首席技师选拔坚持公开、平等、竞争、择优的原则。通过所在单位推荐、选拔管理工作办公室资格审查、选拔管理工作办公室及组织专家评审遴选、考察公示、颁发证书等一系列环节确定县级首席技师人选。

2020年度选拔县级首席技师不超过10名。

三、有关要求

（一）认真搞好宣传发动。各单位要以推荐选拔为契机，大力弘扬“劳模精神”和“工匠精神”，广泛宣传高技能人才在推动我县经济社会发展中的重要作用和突出贡献，树立一批高技能人才先进典型。

（二）进一步健全完善各项政策措施，抓好各项待遇落实。要充分发挥高技能人才的引领带动作用，引导和激励广大劳动者立足岗位、钻研技术，干事创业、争做贡献。要切实抓好各项待遇和优惠政策落实，创造有利于高技能人才成长和发挥作用的制度环境，加快知识型、技能型、创新型劳动者大军建设，集聚创新力量，为我县新旧动能转换重大工程提供强力人才支撑。

（三）严格推荐选拔标准和条件。要坚持公开、平等、竞争、择优原则，严格按照规定的条件、程序和要求推荐选拔县级首席技师；要聚焦全县新旧动能转换重大工程，充分考虑技术技能型、知识技能型、复合技能型等高技能人才的不同特点和行业分布，认真遴选推荐；要更加看重获得的行业企业创新工作法（操作法）、实用新型专利、外观专利或发明专利以及企业岗位练兵、技术比武的成绩；要广泛听取采纳同行专家、基层群众等各方面的意见，确保选拔推荐工作公开透明，公平公正。

（四）精心做好申报推荐工作。县级首席技师申报推荐工作时间紧、任务重，各单位要高度重视，广泛动员，认真组织，指定专门人员对申报材料严格审核把关，并按规定时间和要求上报。填写表格可登录临沭县政府网站（http：//www.linshu.gov.cn）下载。

联系人：张彦杰 平开玉

联系电话: 2983255

办公地点：临沭县正大街与光明北路交汇处创业大厦四楼人社局453室培训鉴定科。

附件：1.临沭县首席技师申报表

2.临沭县首席技师申报人员基本情况一览表

3.临沭县首席技师申报人员基本情况汇总表

4.承诺书（范本）

中共临沭县委组织部 临沭县人力资源和社会保障局

2020年5月13日